根據(jù)業(yè)務(wù)需要，湖南航天三豐科工有限公司面向社會(huì)誠(chéng)聘以下崗位工作人員：

一、招聘崗位需求

1.計(jì)劃部副部長(zhǎng)1名：

2.綜合計(jì)劃主管1名。

二、應(yīng)聘人員基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；

2.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)；

3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)，無不良嗜好；

4.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，具有較強(qiáng)的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件的能力，開拓創(chuàng)新精神；

5.具有國(guó)家統(tǒng)一招生全日制普通高校本科以上學(xué)歷、學(xué)位；

6.應(yīng)聘計(jì)劃部副部長(zhǎng)崗位者需具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；應(yīng)聘綜合計(jì)劃主管崗位者需具備三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

7.應(yīng)聘者年齡一般不超過45周歲。

三、崗位描述

（一）計(jì)劃部副部長(zhǎng)

1.負(fù)責(zé)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、綜合規(guī)劃、綜合計(jì)劃；

2.負(fù)責(zé)能力建設(shè)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核等工作；

3.負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作綜合管理、綜合調(diào)度工作；

4.負(fù)責(zé)資本運(yùn)營(yíng)、固定資產(chǎn)投資、基建工作；

5.負(fù)責(zé)信息化管理與建設(shè)工作；

6.負(fù)責(zé)科研生產(chǎn)綜合管理、軍用產(chǎn)業(yè)發(fā)展、軍民融合管理工作；

7.負(fù)責(zé)合同管理并協(xié)助開展軍民用市場(chǎng)開拓工作；

8.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（二）綜合計(jì)劃主管

1.負(fù)責(zé)起草公司發(fā)展規(guī)劃、綜合計(jì)劃，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃工作；

2.做好重點(diǎn)工作綜合管理、綜合調(diào)度工作；

3.負(fù)責(zé)資本運(yùn)營(yíng)工作；

4.負(fù)責(zé)公司合同管理工作；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

四、招聘程序

1.招聘程序分為報(bào)名、資格審查、面試、綜合考察四個(gè)階段。通過各階段審查人員將以短信或電話形式通知。

2.錄用人員試用期為3-6個(gè)月，并按照公司規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

五、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

（一）報(bào)名截止時(shí)間

2017年3月2日

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘者報(bào)名需提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)證書掃描件，發(fā)送至招聘郵箱：hnhtsf@163.com，或登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站，搜索“湖南航天三豐科工有限公司”、崗位名稱，直接投遞。

（三）應(yīng)聘要求

應(yīng)聘者對(duì)所提供的應(yīng)聘材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或聘用資格。

聯(lián)系電話：0731-88149588

聯(lián)系人：熊女士